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Dani Aza reflexiona sobre las duras circunstancias que enfrentó el colectivo este año y los desafíos pendientes.
La directora de OHLALÁ! Agus Vissani propone dejar de lado la autoexigencia de fin de año y abandonar los balances en un diciembre agotador para enfocarse en lo que realmente importa.
Cada vez más adolescentes buscan en la IA consejos para bajar de peso, un hábito que puede potenciar la aparición de trastornos alimentarios. Por qué es peligroso manejarse así y cuál es el rol clave de los profesionales en la salud física y emocional.
Tras más de 20 años de advertencias severas basadas en el estudio WHI, la FDA revisó la evidencia y retiró la etiqueta negra de más de 20 tratamientos hormonales para la menopausia.
Rosalía sorprendió al declararse célibe y hablar de su “pausa sexual”. Su decisión se vuelve parte de un fenómeno creciente: jóvenes que reducen su actividad sexual, replantean el deseo y buscan formas de frenar el ritmo acelerado de la vida moderna.
Guillermo del Toro reinterpreta Frankenstein para reflexionar sobre la creación, la crianza y la ternura. Una lectura actual sobre cómo amar sin moldear y acompañar sin huir.
En tiempos en los que las marcas ya no solo venden productos, los brandoms se imponen como comunidades de pertenencia y emoción. En Argentina, este fenómeno crece: consumidores que buscan identidad, refugio y conexión a través de las marcas que aman y defienden.
Aunque muchas mujeres sostienen el día a día del hogar, los hombres suelen concentrar las inversiones y acumular patrimonio. La abogada y divulgadora Francisca Bravo Cox explica cómo esta brecha invisible afecta la autonomía y el futuro económico femenino.
El caso de Miss Universo México expone cómo se manifiesta el abuso de poder y la violencia simbólica en los ámbitos de competencia y trabajo. Una reflexión sobre los límites, la sororidad y la importancia de transformar las relaciones de poder.
En su editorial, la directora de OHLALÁ! nos cuenta que hay una nueva forma de liderar, que está cambiando la manera de trabajar: los líderes millennials impulsan un modelo más humano, colaborativo y consciente.
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